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    theoretisch kannst du ein gutes arbeitszeugnis einklagen, aber in der praxis sieht es wohl anders aus denke ich? z.b. kann der chef druck auf die anderen mitarbeiter üben sodass die sagen TE hat dies und jenes schlecht gemacht. weiterhin muss der TE wohl auch selbst beweisen dass seine leistungen zufriedenstellend/gut waren. von all dem stress mit klage etc. will ich gar nicht erst anfangen

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      Zitat von overkill
      Zitat von exto
      Spoiler: 
      @overkill:

      zu deinem 1. Punkt: Er kündigt ihn einfach, weil er ihn einfach nicht unbedingt benötigt und beutet dann die restlichen Mitarbeiter aus in Form von Überstunden z.B. Ich kann mir vorstellen, dass sein Chef überreagiert wenn er das Maul aufmacht und ihm dann den Vertrag doch nicht mehr anbietet.

      zu deinem 2. Punkt: Längere Zeit --> genau das ist das Problem. Ich könnte keine Nacht mehr schlafen, wenn ich nicht weiß, wann endlich einen neuen Job bekomme. Anderen ist das vielleicht egal, keine Ahnung.

      zu deinem 3. Punkt. Er hat den ganzen Tag was zu tun --> damit meine ich, dass er 8h arbeitet bisschen Berufserfahrung sammelt und nicht 8h zuhause auf dem Sofa rumliegt und nicht weiß, was er in der nächsten Zeit anstellen soll.


      Kann auch alles sein was du sagst. Mir wäre es einfach nur zu riskant was zu sagen. Ich glaube aber kaum, dass sein Chef sich verarschen lässt von einem Azubi der ihm droht vor Gericht zu gehen. Aber ja, du hast natürlich wie immer Recht. Ist auch wayne, er hat sich eh schon entschieden und mmN hat er sich richtig entschieden.
      aaaach .. darum geht es also. Um persönliche Anfeindungen mal wieder. Danke, dass du dich nun auch offiziell disqualifizierst. Schade, dass du mit deiner Betaeinstellung andere anzustecken versuchst.

      btw: Er ist kein Azubi mehr. Nur, falls du es noch immer nicht gerafft hast. Bin dann auch raus.
      Hat nichts mit persönlicher Anfeindungen zu tun. Betaeinstellung? Na dann...
      Für sein Chef ist er ein verschissener Azubi. Das juckt doch seinen Chef nicht ob er jetzt "offiziell" kein Azubi mehr ist. Ist eh alles gesagt jetzt. bin auch raus.

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        Zitat von unbekannt
        theoretisch kannst du ein gutes arbeitszeugnis einklagen, aber in der praxis sieht es wohl anders aus denke ich? z.b. kann der chef druck auf die anderen mitarbeiter üben sodass die sagen TE hat dies und jenes schlecht gemacht. weiterhin muss der TE wohl auch selbst beweisen dass seine leistungen zufriedenstellend/gut waren. von all dem stress mit klage etc. will ich gar nicht erst anfangen
        Also was man in den medien mitbekommt, sind solche klagen wegen arbeitszeugnis ziemlich leicht, also nichts mit viel beweisen oder zeugen aussagen (als würde sich das ein richter antun 5 zeugen zu hören die nur ihre subjektive meinung darstellen dafür haben die doch eh keine zeit)

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          Hoffe, du kannst heute Nacht wenigstens schlafen.

          Zitat von unbekannt
          theoretisch kannst du ein gutes arbeitszeugnis einklagen, aber in der praxis sieht es wohl anders aus denke ich? z.b. kann der chef druck auf die anderen mitarbeiter üben sodass die sagen TE hat dies und jenes schlecht gemacht. weiterhin muss der TE wohl auch selbst beweisen dass seine leistungen zufriedenstellend/gut waren. von all dem stress mit klage etc. will ich gar nicht erst anfangen
          Und dann gibst du einfach das einfache Zeugnis ab und der Chef hat ihm richtig gegebeN

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            Ja wie dem auch sei, bin dann trotzdem noch teilweise auf das Jobcenter angewiesen da ich mir damit die Miete gerade so leisten könnte aber nichts mehr zum Leben -.-

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              Zitat von Michael Jeffrey Jordan
              Ja wie dem auch sei, bin dann trotzdem noch teilweise auf das Jobcenter angewiesen da ich mir damit die Miete gerade so leisten könnte aber nichts mehr zum Leben -.-
              viel glück brudi

              Kommentar


                btw spätestens das Jobcenter wird dem Chef ans Bein pinkeln.

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                  kann exto nur recht geben :-).

                  keine ahnung was der overkill da blubbert..

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                    weiß nicht ob jemand schon gefragt hat, aber wärest du bereit umzuziehen? denke wenn du dich jetzt nicht auf hamburg only versteifst solltest du eine angemessene stelle in kurzer zeit finden können

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                      ja die werden den arbeitsvertrag sehen wollen da kannst du sicher sein.

                      Den rest dazu spar ich mir lieber

                      http://www.focus.de/finanzen/news/arbeitslosengeld/hartz/hartz-iv-oder-vollzeitjob-mehr-als-mit-mindestlohn-warum-es-hartz-iv-empfaenger-besser-haben_id_4447311.html
                      Hier mal zahlen ob sich seine arbeit lohnt (und da er weniger als mindestlohn bekommt wohl nicht)

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                        was mir gerade einfällt: du hast ja erwähnt dass du oft "leerlauf" hast wegen schlechter auftragslage etc. dann kannste ja während der arbeitszeit ja bewerbungen schreiben? ich denke wenn du jedentag während der arbeitszeit 2-3 bewerbungen schreiben könntest wäre es ja nicht "so schlecht" für die ersten monate. wenn du das konsequent durchziehst mit den bewerbungen wirste mit sicherheit was besseres finden können demnächst.

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                          Zitat von keyc
                          ja die werden den arbeitsvertrag sehen wollen da kannst du sicher sein.

                          Den rest dazu spar ich mir lieber

                          http://www.focus.de/finanzen/news/arbeitslosengeld/hartz/hartz-iv-oder-vollzeitjob-mehr-als-mit-mindestlohn-warum-es-hartz-iv-empfaenger-besser-haben_id_4447311.html
                          Hier mal zahlen ob sich seine arbeit lohnt (und da er weniger als mindestlohn bekommt wohl nicht)
                          Ja ich weiß schon was du damit sagen willst das habe ich mir aber auch schon oft gestellt...

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                            Zitat von Michael Jeffrey Jordan
                            Ja, wie gesagt Gespräch fand heute mit Chef und einem anderen Kollegen statt naja und die haben halt tausend Argumente gesagt ich kam kaum zu Wort das einzige was ich angesprochen habe war, das ich wenigstens mehr Urlaub haben möchte aber das war auch so ein Ding. Er meinte wenn kein Ersatz für dich da ist dann ist das mit Urlaub auch nicht so einfach.
                            mal ne frage: wie viel Urlaub hast du denn jetzt im Jahr? Und wie viel darfst du davon überhaupt nehmen?

                            Spoiler: 
                            inb4 es stehen 20 Urlaubstage pro Jahr in deinem Vertrag und du darfst davon maximal 5 nehmen xD


                            Kommentar


                              Zitat von Michael Jeffrey Jordan
                              Zitat von keyc
                              ja die werden den arbeitsvertrag sehen wollen da kannst du sicher sein.

                              Den rest dazu spar ich mir lieber

                              http://www.focus.de/finanzen/news/arbeitslosengeld/hartz/hartz-iv-oder-vollzeitjob-mehr-als-mit-mindestlohn-warum-es-hartz-iv-empfaenger-besser-haben_id_4447311.html
                              Hier mal zahlen ob sich seine arbeit lohnt (und da er weniger als mindestlohn bekommt wohl nicht)
                              Ja ich weiß schon was du damit sagen willst das habe ich mir aber auch schon oft gestellt...
                              ich will damit gar nix sagen, nur die zahlen vor sich zu haben macht es mal viel realer

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                                Und rein aus interesse: was für ein Auto fährt dein Chef?

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