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teh "arbeitstag langeweile" thread #2

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    AHHHHHHHHHHHHHHHHHH.

    Ich hatte ein Mettwurstbrot :(

    Ich glaub heute Abend gehen wir schön und gut Essen, zur Feier des Tages. Vielleicht Mexikaner :)

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      hey cloudy dein chef ist doch mal megadumm. wieso sagt er dir, du kannst es selbst schreiben, wenn er es dann eh nochmal krass abändert und anscheinend keine ahnung von Arbeitszeugnissen hat. kann man mit dem kerl nicht vernünftig reden oder ist er mett, weil du die firma verlässt?

      btw, mache jetzt MiPa, noch 7,5 Arbeitstage und Bergfest in 3h.

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        Alter. Hatte mit einem Kollegen ausgemacht, dass ich bei ihm aushelfe und da was Neues lerne. Gab jetzt Probleme mit der Berechnung und jetzt wird das doch nix. Noch 2 1/2 Stunden so tun, als hätte ich was zu tun und würde was machen.

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          Zitat von cloudy.
          habe ein zeugnis verlangt am 3. juli mit 1 woche frist weil ichs dringend brauche. chef hats verseumt weil krankenhaus, termine etc, hab ihn dann schriftlich 2 neue fristen gegeben. am letzten tag der letzten frist sagt er, ich solle es selbst verfasssen, dass ers nur unterschreiben braucht. hab ich dann gemacht und mir ne realistisch ne 1,4 gegeben.
          er hat dann ewig rum gedruckt und aus einem 4 seitigen zeugnis ein einseitiges mit 5-6 gemacht. wird wohl alles jetzt vor gericht landen weil er meinen erneuten änderungswünsschen nicht nachkommt. und deshalb glaube ich, friert er das gehalt ein.
          Wenn eh schon vor Gericht landest kannst direkt die Nicht-Zahlung mit reinnehmen.
          +Verzugszinsen müsste er dann alles zahlen wenn du tatsächlich den Anspruch hast (wovon ich mal ausgehe)

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            Zitat von cloudy.
            habe ein zeugnis verlangt am 3. juli mit 1 woche frist weil ichs dringend brauche. chef hats verseumt weil krankenhaus, termine etc, hab ihn dann schriftlich 2 neue fristen gegeben. am letzten tag der letzten frist sagt er, ich solle es selbst verfasssen, dass ers nur unterschreiben braucht. hab ich dann gemacht und mir ne realistisch ne 1,4 gegeben.
            er hat dann ewig rum gedruckt und aus einem 4 seitigen zeugnis ein einseitiges mit 5-6 gemacht. wird wohl alles jetzt vor gericht landen weil er meinen erneuten änderungswünsschen nicht nachkommt. und deshalb glaube ich, friert er das gehalt ein.
            Was für ein Verhältnis hast du zu deinem Chef, dass du ihm schriftlich Fristen setzen musst, um nen Zeugnis zu bekommen? Da muss doch dann vorher schon irgendwas vorgefallen sein?!

            Zitat von freeZer
            Zitat von lyyyr_
            Klappt das eigentlich? Also random Girls anschreiben? :D
            Klar, wieso nicht? pax Anstubstaktik funktioniert immer. :D
            Milchschnitten-Taktik hat sich bewährt

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              Im übrigen, wie war dein Vorstellungsgespräch?

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                Zitat von freeZer
                Zitat von lyyyr_
                Spoiler: 

                Zitat von freeZer
                Verstehe da schon dein Denken, lieber das als gar nichts. Aber so wirds dann halt doppelt schwer jemand neues kennen zu lernen. Hast du es denn vielleicht schon mal über Facebook oder so versucht, jemanden mal direkt anzuschreiben? Gerade wenn du sehr schüchtern bist, ist es ja so einfacher zu verkraften mal einen Korb bzw. keine Antwort zu bekommen.


                Klappt das eigentlich? Also random Girls anschreiben? :D
                Klar, wieso nicht? pax Anstubstaktik funktioniert immer. :D
                Ja und dann? Was schreibst du wenn sie zurückstupst? (lol, allein das Wort)

                Kommentar


                  man könnte es natürlich mit hi na wie gehts probieren

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                    Die Antwort ist egal. Kannst dann direkt sagen:

                    "Du gefällst mir. Ich würde dich gerne auf eine Milchschnitte einladen."

                    Spoiler: 
                    Dann hast du sie am Haken, Brudi!

                    Kommentar


                      GENIAL, hab leider schon ein MÄÄÄÄDCHEN.

                      Hab ich die cloudy Story rum ihren Job verpasst? Oder was hier los?

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                        ne kann leider nicht mit ihm "normal" sprechen. das issn 66 jahre alter sack der 3 mal krebs hatte und keine frau hat, keine kinder etc. der will mir nur eins rein würgen und befördert andere (männer) die gleich gestellt sind noch innerhalb der probezeit (was gesetzl. nicht mal zulässig ist) und mir verwährt ers seit 3 jahren. ich kann halt leider nicht auf den tisch hauen weil er in ssämtlichen grämien und vereinen im vorstand sitzt und viele rechtsanwälte kennt.
                        wenn jemand beamtes da ist: es geht um a11->a12 das er mir nicht gibt und ich eigentlich schon lange anspruch drauf hab

                        Zitat von Bordi
                        Im übrigen, wie war dein Vorstellungsgespräch?
                        wurde abgelehnt weil bewerbung unvollständig und die konnten nicht länger drauf warten :)

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                          bewerbung unvollständig wegen dem fehlenden zeugnis?

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                            jup, deswegen gehts ja vor gericht weil ich jetzt schadensersatzanspruch hab

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                              eieieei is das ein stress den du da hast.... viel erfolg.

                              rechtsschutz haste? (auch wenn alles für dich spricht)

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                                jein. ich hab beim beamtenbund rechtsschutz, allerdings kann ich den erst in 3 monaten in anspruch nehmen, weil ich mich zu spät "angemeldet" hab. wusste ja nicht, dass sowas passieren kann und hab demnach mich erst angemeldet, als es zu den zeugnis problemen kam. naiv, ich weiß -.-
                                jedenfalls konnte ich beim arbeitsgericht kostenlos klage einreichen und die anwaltschaft vor ort hat das nun übernommen und ist sozusagen kläger
                                ausserdem ist das ein riesen einschnitt in meine karriere: keine beförderung, was schon den neuen AG stutzig macht, kein zeugnis, klage gegen chef... :/

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