dumme frage, aber was ist ein medienberater?
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Zitat von The Peacemakerdumme frage, aber was ist ein medienberater?Zitat von stFUHMedien Berater sind Hausierer, die den Leuten was verkaufen wollen.Zitat von -1 von 10frag doch mal bei kabeldeutschland, die suchen medien-berater. medien-berater, it-berater, was weiß ichZitat von The Peacemakerich wäre auch interessiert an einstiegsgehältern für einen IT-Berater, wie gehabt in Ba-Wü, als absolvent von der uni.
was würdet ihr da ansetzen?
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Wollte aus aktuellem Anlass mal den Thread aufleben lassen:
Fakten: Bachelor Wirtschaftsinformatik (Hochschule, 1,9 ) - Bachelor-Arbeit im Unternehmen geschrieben in dem ich z.Z bin - 1 Jahr befristeter Arbeitsvertrag bald zu Ende - 40h Woche - Aufstrebendes Unternehmen mit Weltweit >2000 Mitarbeiter - eher laendlich gelegen (also nicht mit teureren Großstädten vergleichbar)
z.Z knapp unter 40k im befristeten Vertrag zzgl. Bereitschaftsgeld($$$)
Passt das so zu euren Erfahrungen?
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also ich finde das jetzt nicht unterbezahlt, kommt auf deine Tätigkeit drauf an, wie wichtig du im endeffekt fürs unternehmen bist. kommt auch aufs bundesland drauf an, für Osten ist es ok, fürn Westen würde ich fast sagen 5k zu wenig im jahr. bekommst du weihnachtsgeld/urlaubsgeld und evtl Prämien die dich dann jetzt schon auf 45k bringen?
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http://www.wiwo.de/erfolg/beruf/gehaltscheck-die-zehn-bestbezahlten-jobs-in-deutschland/6993642.html
Platz zehn: IT-Experten
Laut einer Erhebung von Personalmarkt.de verdienen Berater bei SAP im Schnitt rund 100.000 Euro pro Jahr. Etwas allgemeiner mit der Branche befasst sich eine Kienbaum-Studie, wonach Programmierer und sonstige IT-Fachleute im Schnitt 64.000 Euro pro Jahr verdienen. Projektleiter verdienen rund 3000 Euro mehr. In den oberen IT-Etagen sieht es ein bisschen anders aus: Für Führungskräfte gibt es im Schnitt 111.000 Euro pro Jahr, der Leiter IT-Management verdient rund 117.000 Euro und der Leiter Informationsverarbeitung und Organisation bekommt laut Kienbaum durchschnittlich 133.000 Euro.
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Für 1 Jahr im Beruf ist das okayZitat von DjoWollte aus aktuellem Anlass mal den Thread aufleben lassen:
Fakten: Bachelor Wirtschaftsinformatik (Hochschule, 1,9 ) - Bachelor-Arbeit im Unternehmen geschrieben in dem ich z.Z bin - 1 Jahr befristeter Arbeitsvertrag bald zu Ende - 40h Woche - Aufstrebendes Unternehmen mit Weltweit >2000 Mitarbeiter - eher laendlich gelegen (also nicht mit teureren Großstädten vergleichbar)
z.Z knapp unter 40k im befristeten Vertrag zzgl. Bereitschaftsgeld($$$)
Passt das so zu euren Erfahrungen?
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Für 1 Jahr Berufserfahrung ein Gutes Gehalt.Manche Kriegen weniger und die haben Berufserfahrung.Zitat von slayerFür 1 Jahr im Beruf ist das okayZitat von DjoWollte aus aktuellem Anlass mal den Thread aufleben lassen:
Fakten: Bachelor Wirtschaftsinformatik (Hochschule, 1,9 ) - Bachelor-Arbeit im Unternehmen geschrieben in dem ich z.Z bin - 1 Jahr befristeter Arbeitsvertrag bald zu Ende - 40h Woche - Aufstrebendes Unternehmen mit Weltweit >2000 Mitarbeiter - eher laendlich gelegen (also nicht mit teureren Großstädten vergleichbar)
z.Z knapp unter 40k im befristeten Vertrag zzgl. Bereitschaftsgeld($$$)
Passt das so zu euren Erfahrungen?
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Folgende Situation:
FH Bachelor (Wirtschaftsinformatik) ist aktuell in einem 3k Mitarbeiter Unternehmen als Trainee (Hauptaufgabe Softwareentwicklung/-wartung) angestellt. Hat dort seine Abschlussarbeit geschrieben und ist ungefähr 1 1/2 Jahre in dem Unternehmen tätig. Wie lange er nun Trainee ist bzw. wie lange er Praktikant war kann ich nicht genau sagen. Da er einen Bachelor hat vermute ich, dass er ungefährt 6-7 Monat Praktikant war (Praktikum + Bachelorarbeit) und seitdem den Trainee-Status hat.
Er hat sich nun in der Nähe von Wolfsburg bei einem größeren IT-Dienstleister als Programmierer beworben (ASP.NET und noch ein paar weitere Webtechnologien). Berufserfahrung ist die oben genannte Stelle und einige Praktika sowie jahrelange Programmierkenntnisse (whatever... wie soll man sowas einschätzen?).
Er hat mich nun nach meinem Einstiegsgehalt gefragt, als ich mit dem Studium fertig war. Da ich im Emsland wohne, konnte ich ihm keine genaue Auskunft für die Region Wolfsburg nennen. Habe ihm einfach mal mein damaliges Einstiegsgehalt von 35000 genannt, was ich für meine jetzigen Verhältnisse als wenig ansehe.
Hat jemand Erfahrungen bzw. einen Richtwert für die Region Wolfsburg (glaube das Unternehmen ist irgendwo in Giffhorn)? Wäre eine fiese Nummer, wenn ich ihm nun meine 35k nenne und er am Ende 5k mehr hätte rausholen können.
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BRATZE
Oder lieber doch 30-75k ? ... Hirnlos dein Post.Zitat von brightside45-60k jahresbrutto je nach unternehmen.
Generell halte ich 35k als etwas wenig für ein Einstiegsgehalt. Ich bin damals mit 38k (Diplom BWL) in die Arbeitswelt gestartet und habe bis heute den Arbeitgeber drei mal gewechselt. Bei Gehaltsverhandlungen gebe ich stets 2.000 mehr vor, als ich eigentlich möchte, damit ein gewisser verhandlungsspielraum vorhanden ist. Daher schätze dein Gehalt realistisch ein, verkaufe dich aber nie unter Wert.
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Da bin ich voll und ganz bei dir... man sollte sich nicht unter Wert verkaufen. Das habe ich nach meinem ersten Arbeitsplatz auch gelernt und verdiene mittlerweile ganz gutes Geld. Jedoch ist das Gehalt auch immer eine Sache der Region. Natürlich soll er sich nicht unter Wert verkaufen, aber wie viel ist er Wert? In meiner Gegend würde ich ihn auf 40k schätzen... das kann in Stuttgart, Berlin, Hamburg jedoch ganz anders aussehen. Daher die Frage, ob jemand vielleicht aus der Region Wolfsburg einen Richtwert nennen kann :)Zitat von BRATZEOder lieber doch 30-75k ? ... Hirnlos dein Post.Zitat von brightside45-60k jahresbrutto je nach unternehmen.
Generell halte ich 35k als etwas wenig für ein Einstiegsgehalt. Ich bin damals mit 38k (Diplom BWL) in die Arbeitswelt gestartet und habe bis heute den Arbeitgeber drei mal gewechselt. Bei Gehaltsverhandlungen gebe ich stets 2.000 mehr vor, als ich eigentlich möchte, damit ein gewisser verhandlungsspielraum vorhanden ist. Daher schätze dein Gehalt realistisch ein, verkaufe dich aber nie unter Wert.
Wie viel er nachher drauf legt bzw. abzieht für die Verhandlung ist dann wieder ein ganz anderes Ding.
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In Wolfsburg ist das Gehalt meist 10-15% höher als in anderen Regionen da es einfach am Ende der Welt liegt und keine Ballungsregion ist. Kenne 2 Leute die in der VW IT arbeiten und dort sehr hohes Einstiegsgehalt bekommen haben. Großer Dienstleister kann ja fast nur H&D oder Computacenter sein, die zahlen recht gut in der Region. Würde mit 50k einsteigen, wenn die dann runtergehen wollen auf 47 hast du es doch gut getroffen.
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