Ja das stimmt natürlich aber das Betrifft nicht die Anrede, sondern eher Überzeugungsarbeit durch Gestalltung der Bewerbung, Inhalt, Wortgewandheit bzw. Überzeugungskraft und natürlich Aussagekräftige Unterlagen(Zeugnisse, Lebenslauf etc.)
Das ist auch der Grund warum ich niemals eine Bewerbung per EMail abgeben würde. Eine Aussagekräftige Bewerbungsmappe die man in der Hand halten kann kommt immer besser.
Daher würde ich auch extra nachfragen ob man die Bewerbung auch Materiell persönlich abgeben darf.
Das ist auch der Grund warum ich niemals eine Bewerbung per EMail abgeben würde. Eine Aussagekräftige Bewerbungsmappe die man in der Hand halten kann kommt immer besser.
Daher würde ich auch extra nachfragen ob man die Bewerbung auch Materiell persönlich abgeben darf.
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